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　　臨汾新聞網訊  近日，在省職工“五小”競賽總結表彰會上，山焦焦化被授予“2016年全省‘五小’競賽活動優勝單位”，該公司選送的8個項目分別被評為職工“五小”創新活動二、三等獎;化產品回收廠趙隆創新工作室被授予省級“勞模創新工作室”;配煤實驗中心邢東平創新工作室被授予省級“職工創新工作室”。

　　化產品回收廠趙文棟的“硫銨塔分縮器不拆卸高空就地酸洗法”，焦化廠馬曉勝的“2#拔車機編碼器軸改造”，甲醇廠張俊紅的“聯合機三段出口放空管線增加切斷閥及導淋改造”分別獲得“五小”競賽優秀成果二等獎,三位項目帶頭人分別榮立“個人一等功”。

　　以“小發明、小創造、小革新、小設計、小建議”為內容的“五小”競賽活動是山西省職工建功立業的一項品牌工程。近年來，山焦焦化工會積極響應省、市及山西焦煤集團關于在職工中全面開展“五小”競賽活動的號召，積極投身“大眾創業、萬眾創新”實踐，在全公司范圍內開展了職工“五小”競賽活動，引導廣大職工圍繞安全環保、節能降耗、優化工藝等方面獻計獻策。

　　2016年，該公司以“金點子”征集為載體，積極推進，極大地激發了職工崗位學習、崗位創新、崗位建功的積極性和主動性，共征集“金點子”313項，其中工藝類103項、設備類78項、環保節能類23項、機電儀類46項、檢驗分析類18項、安全監管類31項、其他類14項。經各專業部門評審，全年共評出：十佳二類13項、十佳三類33項、鼓勵獎62項、參與獎149項。這些“金點子”的采納與實施，為改善現場作業環境、降低職工勞動強度、促進節能減排、提高生產效率發揮了巨大作用，創造了可觀的經濟效益。(李 彥)