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春風化雨 潤物無聲

——古縣法院提高隊伍黨性修養加強黨建工作紀實

　　臨汾新聞網訊 黨員是黨的肌體的細胞。黨的先進性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進性和純潔性來體現，黨的執政使命要靠千千萬萬黨員卓有成效的工作來完成。古縣法院緊緊圍繞黨建思想重要內容，堅持抓黨建帶隊建促審判總體工作思路，不斷探索新時期提高隊伍黨性修養的新思路、新方法，努力實現黨建工作與審判執行工作的深度融合，取得初步成效。

　　領導帶頭贏得群眾“向心力”

　　近年來，院黨組始終將民主集中制原則有效地貫穿到黨內生活和工作運行的始終，親自抓、帶頭干，勇于挑重擔，以實干贏得人心，以律己聚集正氣，司法能力明顯提升。院領導親自接待信訪當事人，親自擔任審判長帶頭審理案件，親自為當事人答疑解惑，親自參與宣傳，帶頭化解矛盾糾紛已成為常態。2016年8月，院長李小波成功調解原告山西古縣某某煤業有限公司訴被告王某某勞動爭議糾紛一案。通過運用自己多年來積累的豐富的審判實踐經驗嫻熟的調解技巧，經過兩個小時耐心細致地做雙方當事人的工作，原被告最終達成協議：原告山西古縣某某煤業有限公司于本月月底前給付被告王某某一次性傷殘就業補助金41316元。為法官處理類似案件提供了樣板，也為全院干警加強群眾觀念和職業擔當樹立了榜樣、拓寬了思路。

　　“三個引領”聚集干警正能量

　　團隊正能量的傳染力就像磁場，正能量大的隊伍積極、向上、團結、戰斗力強;負能量大的隊伍懶散、萎靡、渙散、不思進取。如果說正能量是永遠不會凋零的戰爭之樹，那這棵樹將揮灑出綠色的正能量，當她開花結果時，整個人間都能嗅到清冽的芬芳。古縣法院抓住這個關鍵點，以“三個引領”為突破口，不斷聚集干警的正能量。

　　思想引領，以新聞宣傳為載體弘揚正能量。去年8月創刊《古縣法苑》期刊，共編發5期，傳播審判工作、隊伍建設等方面好人好事、典型經驗等70余條。積極適應新媒體時代信息傳播格局，共在法院網站、微信公眾號、微博發布信息43條，在縣級以上媒體、刊物發表信息50余條，及時回應輿論監督和社會關切，宣傳法院內部好人好事，傳播工作正能量。

　　典型引領，以身邊的干警為典范找準正能量。想要正能量在隊伍中扎根，僅僅有源頭是不夠的，必須通過正確的方式方法使它順利傳遞。典型引領，使正能量落實到實處。黨支部長期開展“黨組織爭先創優扛紅旗”活動，選樹辦案標兵、遵紀模范、好人好事、成績優異等各個方面的先進典型，先進事跡在哪兒，紅旗就會飄揚在哪兒。一月一評比，以點帶面，以先帶后，引領干警向先進典型學習。在爭先創優氛圍的感染下，2016年年底，全院掀起年終結案的攻堅戰，全年結案數量位居全市法院前列。

　　情感引領，讓正能量在干警間溫馨升華。自2016年12月起，在全院范圍內啟動“生日微信送祝福”等活動，通過生日時的一份小小的祝福，對困難干警的一次慰問，對生病干警的一次探望，使濃濃的同事情誼在干警間溫馨升華。

　　構筑防線增強隊伍“免疫力”

　　聚焦監督執紀問責主業，構筑教育、管理、督查三條防線。先后建立“廉政約談”“廉政黨課”“廉政通報”系列廉政教育制度，實行一周上一次廉政黨課、一月通報一次反面案例、一季一次無縫隙約談，同時還通過警示教育片、廉政講座等形式，引導全體干警樹立正確的權力觀和價值觀。立足教育，著眼規范，各部門結合本職工作特點，制定自己的工作紀律，簽訂《廉政承諾書》，增強自律能力。加強督查，督查上下班紀律、督查久拖不決、超審限案件、督查違反中央“八項規定”和四風問題，及時“拉警報”“踩剎車”，對輕微違紀現象第一時間“咬咬耳朵”“扯扯袖子”，堅持挺紀在前，使“出出汗”成為常態。（馮碧青）